Nuestros valores

FILTO PROFILES es un proyecto empresarial dinámico donde maximizamos nuestros principales activos: las personas, las cuales, trabajando en equipo, lideramos la empresa hacia la excelencia, con la satisfacción permanente de nuestros clientes y en sintonía con nuestros colaboradores externos e internos, con respeto por el medio ambiente. Todo bajo un marco de cooperación, comunicación, participación activa y mejora continua que nos permita tener éxito en todo el que nos proponemos. Y por tanto garantizando el crecimiento continuo de la empresa, con la consiguiente creación de nuevos puestos de trabajo y la generación permanente de valor.

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Calidad del personal

El personal de FILTO PROFILES es el principal motivo de nuestro éxito y por eso los acompañamos y guiamos en su desarrollo y crecimiento continuo dentro de la empresa. Fomentando sus habilidades en la toma de decisiones con una visión futurista, utilizando métodos orientados a objetivos en todas las tareas que se les encargan, y que se desarrollan siempre con ilusión y compromiso, garantizando su continuidad en Filto Profiles.

La diversidad es fundamental como suma de talento y el orgullo de pertenencia de todas las personas que forman la empresa, con la voluntad de establecer vínculos a largo plazo extrapolables a nuestros clientes, con los cuales queremos crecer juntos y conseguir una colaboración de beneficio mutuo.
También se promueve el trabajo en equipo, bajo un clima de confianza y sentimiento de pertenencia. A partir de la asertividad, la comunicación abierta y sincera, que es la clave para dar la máxima responsabilidad individual para el buen funcionamiento del conjunto. De este modo, nuestra tecnología, buenas prácticas, la experiencia y el conocimiento de nuestro equipo, se pueden compartir con nuestros clientes, proveedores y colaboradores externos.

Nuestra autoexigencia es otro factor de nuestro éxito. Nuestro objetivo ha estado, y es, hacer de Filto Profiles líder en su ámbito, con altas expectativas y objetivos ambiciosos. Los resultados que obtenemos diariamente son la prueba de nuestra valía, demostrando que nuestra capacidad y audacia garantizan nuestro éxito.

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Orientación al mercado y al cliente

La satisfacción de nuestros clientes, aportándoles soluciones y productos de calidad, garantiza su fidelidad y en consecuencia nuestro futuro. Todo esto es fruto de un excelente trabajo de gestión proactiva. Estar con antelación, nos asegura que no perdemos oportunidades de mercado, identificándolas y convirtiéndolas en realidad antes que nadie, aumentando continuamente nuestra competitividad.

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Perseverancia

Mejora continua, optimización de procesos y trabajo bien hecho, en un entorno d máxima calidad (en todas las áreas de nuestra organización) nos proporciona una de nuestras principales ventajas competitivas.
Gracias a nuestra experiencia, podemos simplificar procesos y agilizar el flujo de trabajo, mejorando el ciclo de producción y consiguiendo una productividad óptima. Bajo el lema de acabar todo el que empezamos y la premisa de hacerlo bien la primera vez, somos capaces de:

  • Buscar continuamente mejoras de productividad
  • Ofrecer agilidad y flexibilidad a nuestros servicios
  • Mantener el rigor, el orden y la limpieza
  • Preparar los trabajos con antelación
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  • Trabajar por objetivos
  • Garantizamos una respuesta rápida
  • Ofrecemos una fabricación de calidad
  • Líder en estilo integrador, motivador y participativo
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Innovación

Es una actividad integrada a toda la organización con la participación de todas las áreas; orientado al producto, al proceso y a la propia organización, para identificar las competencias clave que nos diferencian y nos permite seguir liderando el mercado de los perfiles de latón, gracias a nuestro know-how; y a nuestro proceso, nuestra fiabilidad, calidad y servicio.

La innovación nos permite aceptar el cambio como norma y no como excepción. El cambio es la base para la creatividad y la base de nuestro liderazgo en el sector. Los cambios son graduales y creativos, valorando siempre antes de llevarlos a cabo, la necesidad, las repercusiones y los beneficios de hacerlo o no hacerlo.

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Responsabilidad Social

El compromiso de Filto Profiles con la buena gestión, basada en la ética y la honestidad, nos distingue en todo aquello relacionado con el respecto a la ley, la seguridad en el trabajo, la política igualitaria, la conciliación laboral, el medio ambiente, la sostenibilidad, la economía circular y el reciclaje. Nuestros compromisos se extienden a todos nuestros colaboradores.

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